| หน่วยงาน | รวม | ครบ | ความก้าวหน้า |
|---|---|---|---|
| กล่มงานเทคนิการแพทย์ | 5 | 5 |
100%
|
| กลุ่มงานการพยาบาล | 51 | 35 |
69%
|
| กลุ่มงานการแพทย์ | 5 | 5 |
100%
|
| กลุ่มงานการแพทย์แผนไทย | 3 | 3 |
100%
|
| กลุ่มงานจิตเวช | 3 | 3 |
100%
|
| กลุ่มงานทันตกรรม | 11 | 11 |
100%
|
| กลุ่มงานบริการด้านปฐมภูมิ | 11 | 11 |
100%
|
| กลุ่มงานบริหารทั่วไป | 33 | 26 |
79%
|
| กลุ่มงานประกันสุขภาพ | 6 | 6 |
100%
|
| กลุ่มงานรังสีวิทยา | 3 | 3 |
100%
|
| กลุ่มงานสุขภาพดิจิทัล | 7 | 7 |
100%
|
| กลุ่มงานเภสัชกรรม | 12 | 12 |
100%
|
| กลุ่มงานเวชกรรมฟื้นฟู | 3 | 3 |
100%
|
| กลุ่มงานโภชนศาสตร์ | 1 | 1 |
100%
|
| ผู้อำนวยการโรงพยาบาล | 1 | 0 |
0%
|
| # | ชื่อ-นามสกุล | ตำแหน่ง | หน่วยงาน | หลักสูตร | เสร็จแล้ว | ความก้าวหน้า | สถานะ | ใบเซอร์ |
|---|
| หลักสูตร | ตำแหน่ง | ประเภท | กลุ่มเป้าหมาย | อัปโหลดแล้ว | ความก้าวหน้า |
|---|---|---|---|---|---|
| หลักสูตรพัฒนาศักยภาพคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล (DPO) | ผู้อำนวยการโรงพยาบาล | Onsite | 1 | 0 |
0%
|
| หลักสูตร CISO (Cyber & Information Security) | ผู้อำนวยการโรงพยาบาล | Onsite | 1 | 0 |
0%
|
| หลักสูตร Digital Health Transformation | ผู้อำนวยการโรงพยาบาล | Onsite | 1 | 0 |
0%
|
| MOPH Digital Health Platform Concept | ผู้อำนวยการโรงพยาบาล | บังคับ | 1 | 1 |
100%
|
| MOPH Digital Health Platform Concept | รองผู้อำนวยการ / ผู้ช่วยผู้อำนวยการ | บังคับ | 1 | 1 |
100%
|
| Digital Skill | รองผู้อำนวยการ / ผู้ช่วยผู้อำนวยการ | บังคับ | 1 | 1 |
100%
|
| PDPA | รองผู้อำนวยการ / ผู้ช่วยผู้อำนวยการ | บังคับ | 1 | 1 |
100%
|
| Impact of Gen AI | รองผู้อำนวยการ / ผู้ช่วยผู้อำนวยการ | บังคับ | 1 | 1 |
100%
|
| 4 Types of Analytics | รองผู้อำนวยการ / ผู้ช่วยผู้อำนวยการ | บังคับ | 1 | 1 |
100%
|
| Soft Skill / Leadership (เลือก 1 หลักสูตร) | รองผู้อำนวยการ / ผู้ช่วยผู้อำนวยการ | Bonus | 1 | 1 |
100%
|
| MOPH Digital Health Platform Concept | หัวหน้ากลุ่มงาน | บังคับ | 16 | 16 |
100%
|
| Digital Skill | หัวหน้ากลุ่มงาน | บังคับ | 16 | 16 |
100%
|
| PDPA | หัวหน้ากลุ่มงาน | บังคับ | 16 | 16 |
100%
|
| Project Management | หัวหน้ากลุ่มงาน | บังคับ | 16 | 16 |
100%
|
| Gen AI for Everyone | หัวหน้ากลุ่มงาน | บังคับ | 16 | 16 |
100%
|
| Soft Skill / Leadership (เลือก 1 หลักสูตร) | หัวหน้ากลุ่มงาน | Bonus | 16 | 16 |
100%
|
| MOPH Digital Health Platform Concept | เจ้าหน้าที่ IT / บุคลากรดิจิทัล | บังคับ | 2 | 2 |
100%
|
| Digital Skill | เจ้าหน้าที่ IT / บุคลากรดิจิทัล | บังคับ | 2 | 2 |
100%
|
| PDPA | เจ้าหน้าที่ IT / บุคลากรดิจิทัล | บังคับ | 2 | 2 |
100%
|
| Project Management | เจ้าหน้าที่ IT / บุคลากรดิจิทัล | บังคับ | 2 | 2 |
100%
|
| Gen AI for Everyone | เจ้าหน้าที่ IT / บุคลากรดิจิทัล | บังคับ | 2 | 2 |
100%
|
| 4 Types of Analytics | เจ้าหน้าที่ IT / บุคลากรดิจิทัล | บังคับ | 2 | 2 |
100%
|
| Cybersecurity สำหรับผู้ดูแลระบบ | เจ้าหน้าที่ IT / บุคลากรดิจิทัล | เฉพาะทาง | 2 | 2 |
100%
|
| Digital Tool เฉพาะทาง (อย่างน้อย 1 หลักสูตร/คน) | เจ้าหน้าที่ IT / บุคลากรดิจิทัล | เฉพาะทาง | 2 | 2 |
100%
|
| Soft Skill / Leadership (เลือก 1 หลักสูตร) | เจ้าหน้าที่ IT / บุคลากรดิจิทัล | Bonus | 2 | 2 |
100%
|
| MOPH Digital Health Platform Concept | เจ้าหน้าที่ / บุคลากรทั่วไป | บังคับ | 135 | 113 |
84%
|
| Digital Literacy | เจ้าหน้าที่ / บุคลากรทั่วไป | บังคับ | 135 | 113 |
84%
|
| Cybercrime & Protect Yourself | เจ้าหน้าที่ / บุคลากรทั่วไป | บังคับ | 135 | 113 |
84%
|
| PDPA for Government Officer | เจ้าหน้าที่ / บุคลากรทั่วไป | บังคับ | 135 | 112 |
83%
|
| Gen AI for Everyone | เจ้าหน้าที่ / บุคลากรทั่วไป | บังคับ | 135 | 112 |
83%
|